Vraag

Twintig vacatures invullen, dat is een klus. Maar de gemeente Raalte wist raad en organiseerde een festival om nieuwe medewerkers te werven. Dat vinden wij natuurlijk een topidee! De gemeente vroeg ons daar een campagne en lekkere lancering voor te bedenken. 🚀

Antwoord

Met onze creatieve koppen zijn wij natuurlijk dé partij om mee te denken over de aankleding van zo’n festival. 😉 We begonnen met de vraag: wat wil je ervaren als je op dat festival komt? Kleur, energie en een echte festivalvibe! Wat dacht je van een lancering in festivalstijl voor het gemeentehuis, inclusief foodtrucks?

Werd dat dan niet een groot en duur evenement? Nou, het mooie aan deze opdracht was dat veel wisten te bereiken met een beperkt aantal middelen (en weinig kosten). Best belangrijk, want als gemeente wil je immers bewust omgaan met gemeenschapsgeld.

“Jullie zijn in staat een goede balans te vinden tussen aantrekkelijke, frisse en opvallende concepten die goed passen bij een gemeente”

Sanne van ‘t Erve, communicatiespecialist gemeente Raalte

We lieten de aankleding en campagne aansluiten op de huisstijl van de gemeente, maar gaven beide wel een eigen karakter. Als gemeente gebruik je je huisstijl immers niet dagelijks om te communiceren over een festival. Met middelen zoals banners, tasjes, programmaboekjes en polsbandjes kreeg het festival een herkenbaar gezicht, zowel offline als online.

En het allermooiste was, dit festival leverde de gemeente veel op:

• een dikke imagoboost

• meer dan 300 sollicitaties

• 18 nieuwe medewerkers

Een shout-out naar de gemeente Raalte, want dit is toch arbeidsmarktcommunicatie en merkactivatie eerste klas?

Over de gemeente Raalte

In Raalte durven ze keuzes te maken. Elke keer weer kiezen ze hier voor een verrassende aanpak, zoals dit festival. Past natuurlijk uitstekend bij Raalte als rasechte evenementengemeente! 🥳